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百校就业部门负责人齐聚长沙 共话“互联网+就业”新未来

2018-04-15 15:13:07 | 来源:中国新闻网 | 编辑:
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百校就业部门负责人齐聚长沙共话“互联网+就业”新未来

  研讨会现场。 王昊昊 摄

  中新网长沙4月14日电 (王昊昊)以“就业·再出发”为主题的第二届“互联网+就业”高校实践研讨大会14日在湖南省长沙理工大学召开。湖南大学、山东大学、兰州大学等中国百余所高校就业部门负责人齐聚长沙,探讨互联网技术给高校人才培养和人才输送带来的新变化,共话“互联网+就业”新形势新未来。

  “互联网+就业”高校实践研讨大会已连办两届,本届由云就业数据研究院和长沙理工大学共同主办。

  “互联网时代学生获取就业信息的渠道更多更广,学校也可结合学生特点为其精准推送信息。目前,中国的大学生就业焦点已逐步从就业数字转变到就业质量,高校也更注重对学生中长期职位变化、薪酬发展空间、职业发展路线、用人单位反馈等信息进行大数据分析,用先进的互联网技术深度挖掘有效的就业大数据,再将其分析结果反馈到教育教学环节。”西北政法大学招生就业处副处长李君说。

  “就西北地区来说,电子信息类尤其是大数据的专业人才缺口比较大,包括人工智能等;机械控制、桥梁制造等技术性比较强的专业人才缺口比较大;理工科的学生依然抢手;企业更青睐综合素质高的文科人才,除基本技能外,新媒体的使用、丰富的实践经历是就业加分项。”李说,“我们分析发现,陕西的学生都不太愿意到外省就业,在生源地就业、慢就业现象比较突出。”

  “我们从就业率、薪酬等多个维度分析了2017年湖南省所有高校的就业情况,从得出的就业指数来看,人工智能排第一。人工智能近年的热度很高,排第一符合大家的预期。让我们没想到的是,西班牙语这个小语种排进了前十。”云就业数据研究院副院长孙柏说,我们调研发现,西班牙语这一语系在瑞典等国家都比较普及,而这些国家近年相继放开移民政策,投资也很热,西班牙语专业人才本身比较少,这些共同因素促使西班牙语的就业指数高。未来,大数据等互联网技术将使大学生就业更精准。

  “过去的就业工作被四面墙围堵:信息围墙、资源围墙、校园围墙和技术围墙,即信息建立在人脉链接上,不具备快速获取就业资源能力,学生和入校企业了解互动少,高校信息化新技术研发和场景应用研发能力有限。”长沙理工大学副校长谈传生说,“互联网+”已经不再局限为一种工具、一个系统,而更多是一种共连、共创、共享的新思维,这种新思维将成为破解这四堵围墙最好的办法和最佳途径之一。(完)

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